為貫徹落實交投集團“三能”機制建設動員部署會議精神，動員和部署設計院“三能”機制建設攻堅行動，全面、全級次、全員攻堅設計院勞動、人事、分配三項制度改革，10月29日，集團下屬交通規劃設計院（以下簡稱“設計院”）召開“三能”機制建設攻堅動員會，公司領導班子成員，各部門、下屬子（分）公司負責人參加會議。

　　會議傳達了集團“三能”機制建設動員部署會議精神，解讀了《設計院“三能”機制建設攻堅行動實施方案》，對下一步設計院“三能”機制建設工作進行統一部署。

　　公司黨委書記、董事長高玉波強調，全院上下要高度重視、充分認識“三能”機制建設的重要意義，精心組織、縱深高效推進“三能”機制建設，全力以赴推進各項措施落地見效，堅決打好“三能”機制建設攻堅戰，推動設計院高質量發展。一要提高政治站位，不斷增強緊迫感和責任感，充分認識到“三能”機制建設是深化國企改革的重要要求、是設計院推進高質量發展的必然選擇。二要加強組織領導，強化組織擔當。充分發揮基層黨組織和工會等群眾組織的作用，扎實做好政策宣傳和培訓，引導廣大職工轉變觀念，理解改革、支持改革、積極參與改革。三要突出重點關注難點，確保平穩有序推進。在任期制契約化管理，末等調整和不勝任退出，管理人員競爭上崗等方面有實質性工作、取得實質性成效。四要抓緊落地落實，推動改革見效。做好統籌規劃、動真碰硬，確保1場攻堅行動9場攻堅戰27項攻堅任務平穩有序完成。